Savoir se mettre en avant
“Connais-toi toi-même” est un mantra essentiel depuis l’Antiquité. Et pour cause : en ayant conscience de comment on fonctionne, on définit ses points forts. Cela permet de travailler sa marque personnelle, et donc non seulement de mieux travailler en équipe, mais aussi éviter des blocages psychologiques tels que le fameux syndrome de l’imposteur.
Leçon 6
Les leçons suivantes
Atteignez vos objectifs avec ces autres leçons
L’art de la négociation
Être “empowered” ne veut pas dire être tyrannique. En effet, pour mener à bien les négociations, il faut accepter de ne pas tout maîtriser et faire preuve d’empathie. En ayant conscience des objectifs de l’autre, on crée une discussion équilibrée qui permet d’arriver à ses fins sans frictions ni frustration.
Leçon 7 • 3mn
Déléguer c’est avancer
Être sur tous les fronts peut sembler rassurant, mais il est essentiel d’apprendre à déléguer pour mieux évoluer dans sa carrière. Comme on ne peut pas être le meilleur partout, miser sur les forces d’autres collaborateurs qui vont compléter vos points forts fait mieux progresser l’équipe. Mais il s’agit également d’être à l’écoute.
Leçon 8 • 4mn
Être un bon allié
Être un bon allié, c’est avoir à cœur de satisfaire les intérêts de tous, même ceux qui ne sont pas forcément mis en avant. En se faisant le porte-parole d’un fonctionnement non excluant en entreprise, on accorde de l’importance à chacun pour mieux créer de la valeur. Et en donnant du pouvoir aux autres, on est soi-même plus “empowered”.
Leçon 9 • 4mn